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最新动态
 
07嘉年华暨吴老师55周岁生日晚会
“歌声嘹亮”歌厅喜气洋洋,流光溢彩,中山大学企业管理研究所全体职员及吴老师的学生欢聚一堂,共同度过了一个主题为“师生嘉年华暨吴老师55周岁生日晚会”的美好夜晚
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研究中心
业大学研究中心
中国企业大学研究的第一品牌,企业构建大学的首选合作伙伴。至今为止,完成了对摩托罗拉、爱立信、西门子、PH、宝洁、GE等著名公司的企业大学的系统研究,打造中国企业大学研究第一案例库...
 
金融研究中心
以研究金融行业企业体制转型和组织变革的专业机构,致力于帮助金融行业企业提升组织能力,增强企业核心竞争力,打造现代金融服务企业,有强大的研发能力和企业实践应用能力...
 

水务研究中心
从事自来水、污水处理等自然垄断产业的管制体制及市场化改革研究,特别是水务经营的企业战略规划、绩效管理、产权改革与管理提升等方面,具有丰富的研究和实践经验...

                                                  

 
研究成果
资质模型:方法及应用
第三方信息化咨询:模型、方法及案例
高峰对话:高层管理团队的培养与激励
直线经理的管理技巧
学术活动
“08股市将走向何方”讲座圆满成功
英国萨里大学李莉博士来我院做学术讲座
“全能管理模式”研讨会
出版书籍
《胜任力模型设计与应用》
旨在探索“能够导致高效和优良工作绩效的雇员潜在能力特征,如动机、品质、技巧、自我认知、社会角色和知识体系等...
《公司文化管理》
本书传递的是一种理念,一种以人为本的管理哲学。本书提出了一个鲜明的观点:满意牛产好奶——满意的员工才能为...
   
   
所长介绍

吴能全 教授 

吴能全教授,现为国际企业管理专业硕士生导师,人力资源管理与商会管理两个研究方向的博士生导师,同时担任中山大学企业管理研究所所长和中山大学教授-经理研究会会长。
服务项目

纵向项目
国家自然科学基金
国家社会科学基金
政府及国资委等等部门委托的经济发展规划、
   
可行性研究及管理研究等项目

横向项目
企业重组、并购及改制项目
战略人力资源管理、流程项目
全面风险管理项目

承担课题

中国引进技术的研究
中国三资企业研究
传媒行业记者胜任力模型研究
粤港软环境协调研究
三资企业跨文化沟通
中国企业管理研究
欧洲跨国公司研究
荷兰跨国公司研究
跨国公司来华投资的特征分析

硕博招生  

中大企业管理研究所一直非常注重人才的培养,同时也非常欢迎硕士生和博士生加盟:

硕士点

博士点

 
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