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【名称】
2010年学习与发展白皮书
【作者】
中大咨询
【介绍】
通过对中国成功企业的深入调研分析,我们提出了使用中国企业发展的知识驱动组织模式:知识战略-知识治理-知识文化三角模式。
【报告目录】
一、知识革命
二、知识驱动组织的框架
三、知识战略的平衡
四、治理知识环境
五、文化,知识流动的潜规则
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